Formado em administração com ênfase em comércio exterior, síndico profissional (sem gravata) acompanho cada manutenção in loco nos condomínios com máxima exigência. Para ser síndico acima de tudo precisamos saber ouvir, refletir e julgar diversas e novas situações a cada dia. Mas para isto precisamos ter dedicação e liderança. Ser líder sobre tudo transparente e boa comunicação. Um profissional que prima pelo respeito ético e moral. Preservar trabalho de equipe com mão de obra qualificada busco manter valorizado o patrimônio coletivo.
Atuamos na instalação e administração de condomínios, realizando um trabalho de gestão focado em HONESTIDADE, TRANSPARÊNCIA, SEGURANÇA, MELHORIAS CONTINUAS, ECONOMIA E VALORIZAÇÃO DO IMÓVEL.
Prestar serviços de Gestão Condominial e Associações destinados a atender às necessidades de seus clientes, com confiabilidade e comprometimento.Atendendo aos interesses dos moradores, queenvolvem Segurança, Gestão das Manutenções, Bem - estar e consequente valorização do seu patrimônio.**Ética - Transparência - Inovação - Tecnologia**
Foco em transparência, ética, respeito e comprometimento com atendimento de encantar meus clientes.Sempre aberto aos novos desafios.Sobre a Gestão: Automatização para facilitar a vida e convivio do condomínio, conselho, condômino e do condomínio como um todo. - Contratação de funcionários e terceirizadas; negociação de orçamentos, análise de receitas e despesas para redução de custos. - Visitas periódicas e programadas para avaliar serviços, atender e solucionar problemas. - Reuniões para solucionar desafio pontuais e sobre melhorias, estipular prazos para concluir e cumprir. - Inspeções prediais periódicas. - Planejamento de Obras e Melhorias dentro realidade financeira atual do condomínio. - Gerenciamento de manutenção e manutenção preventiva. - Gerenciamento de exigências obrigatórias: AVCB, PCMSO, PPRA, entre outras. - Elaboração de previsão orçamentária e prestação de contas de forma clara e transparente dentro do prazo. - Acompanhamento nas possíveis causas trabalhistas e cíveis. - Manutenção do convívio: Pautas para melhor convívio em assembleia, intermediador e aplicação de multas e advertências, se necessário.



